Furniture Bank joue un rôle de vecteur de transformation en s’assurant que tous les Canadiens vivent dans la dignité et la stabilité dans une maison meublée. Établi à Toronto, l’organisme recueille des meubles usagés en bon état de la communauté et les remet aux familles sorties de l’itinérance ou du déplacement. Furniture Bank compte parmi ses clients d’anciens sans-abri, des femmes et des enfants qui fuient des situations de violence ainsi que des réfugiés et de nouveaux arrivants au Canada. L’organisme gère également le programme Leg Up qui permet aux personnes confrontées à des obstacles à l’emploi d’accéder à des expériences de travail, à de la formation à la vie quotidienne, à l’acquisition de nouvelles compétences ainsi qu’à des possibilités d’emploi.
Opportunité
Perfectionner le modèle opérationnel de Furniture Bank qui lui a permis de devenir un centre d’excellence. Aider à constituer un réseau de banques de meubles à travers le Canada.
Plan
Élaborer un cadre de mesure du rendement pour connaître l’incidence de Furniture Bank sur les clients et l’environnement. Renforcer les capacités internes pour soutenir la gestion du changement et les communications. Soutenir les efforts de Furniture Bank pour constituer et maintenir un réseau de banques de meubles. Élaborer un message clair à l’intention des principaux intervenants.
Dan Kershaw directrice généraleL’une des choses que j’apprécie de LIFT, c’est qu’ils ont tout vu et tout fait et qu’ils ont un Rolodex, un réseau de personnes et d’organismes qui ont déjà surmonté certains des obstacles que nous commencions à peine à découvrir chez nous. LIFT a contribué à introduire de nouvelles façons de penser et de faire et à imaginer de nouveaux partenariats à établir. »
