Neil Squire Society

Sortie: mars 2019

La Neil Squire Society (NSS) renforce l’autonomie des personnes handicapées au Canada grâce à l’utilisation de technologies d’assistance informatisées, à la recherche et au développement et à des programmes d’emploi. Bien que l’organisme soit présent dans l’ensemble du pays, l’importance de ses activités n’est pas uniforme, sa représentation étant plus forte dans certaines régions que dans d’autres.

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Notre partenariat avec LIFT a joué un rôle déterminant dans la croissance et le succès de la Neil Squire Society. Grâce à son leadership, nous avons renforcé nos fondements ainsi que notre équipe et notre état d’esprit pour assurer la croissance stratégique et l’innovation nécessaires pour accroître le rayonnement et l’incidence de nos programmes. Nous ne pourrions être plus enthousiastes à l’idée de ce qui nous attend alors que nous lançons notre nouvelle marque et que nous offrons nos produits à un plus grand nombre de personnes handicapées de tout le pays. »

Gary Birch directeur général, Neil Squire Society

Opportunité

Accroître le rayonnement, l’incidence et l’efficacité organisationnelle de la Neil Squire Society (NSS) afin d’offrir des programmes et des services de haute qualité partout au pays.

Plan

Établir une présence à l’échelle nationale et faire connaître les offres de la NSS, rationaliser les processus et les structures et accroître la capacité de collecte de fonds.

Incidence

  • La NSS sert maintenant 3 300 clients dans neuf provinces et territoires.
  • Nous avons signé de nouveaux partenariats et enregistré une forte augmentation du chiffre d’affaires prévu en 2019.
  • Nous avons créé un cadre de mesure du rendement pour améliorer les capacités d’apprentissage.
  • Nous avons rafraîchi l’image de marque et le logo de la NSS afin de regrouper tous les programmes sous une même identité forte.
  • Nous avons investi dans la capacité de collecte de fonds avec l’embauche d’un chef de file dans le développement de fonds et soutenu la transition vers un nouveau chef des opérations financières pour orienter la croissance organisationnelle.
  • Nous avons réalisé un audit informatique qui a conduit à l’élaboration d’une feuille de route pour étendre le système informatique à l’ensemble de l’entreprise.

Réseau de partenaires

Nous remercions les partenaires suivants pour leur soutien dans la mise en œuvre du plan de LIFT :